Le Syndicat des travailleurs postaux du Canada (CUPW) a annoncé un règlement du conflit de travail avec Postes Canada concernant les avis de mise à pied temporaire envoyés à des centaines d'employés en grève.

Contexte du conflit :

• Le 29 novembre, le syndicat a déposé une plainte auprès du Conseil canadien des relations industrielles après que Postes Canada a envoyé des avis de mise à pied temporaire à un grand nombre de travailleurs en grève.

Détails du règlement :

• Un accord de médiation a été conclu obligeant Postes Canada à informer les employés concernés qu'ils ne sont pas sous mise à pied temporaire.

• Postes Canada se réserve le droit d'apporter des modifications à la main-d'œuvre à l'avenir si nécessaire.

Position du gouvernement :

• Malgré les pressions pour intervenir, le ministre fédéral du Travail, Steven MacKinnon, a confirmé que le gouvernement n'interviendra pas dans le conflit.

• Le Premier ministre Justin Trudeau a déclaré que « les meilleures ententes se concluent à la table des négociations ».

Points clés du conflit :

• Amélioration des salaires.

• Plans d'embauche pour étendre les services de livraison pendant les week-ends.

Situation actuelle :

• La grève, à laquelle participent plus de 55 000 travailleurs postaux, est entrée dans sa quatrième semaine.

• Les efforts de médiation fédérale n'ont pas repris depuis leur suspension il y a plus de deux semaines en raison de désaccords importants entre les parties.

Alors que la grève se poursuit, la pression publique et politique pour parvenir à une solution augmente, mais les deux parties restent fermes sur leurs revendications.